中国义乌网2月23日讯（记者 车志蒙 编辑 童晓）2月22日，义乌市出台目前国内首个专门针对采购商量身定制的人才政策——《关于加强采购商人才队伍建设的若干意见(试行)》，充分体现义乌建设以世界“小商品之都”为特色的国际样板城市的决心和力度。
根据新政策，对常驻义乌从事商品采购的境内外企业和个人，义乌市将根据采购额、纳税额、带动就业、企业信用、在义乌年限、突出贡献等6项指标，每年评出一批金牌、银牌采购商，并以此配套不同层级的政策。其中境内采购商以企业(注册地在义乌)为单位进行评价，境外采购商以个人为单位进行评价。试行第一年，义乌将评出50家金牌和银牌采购商。
金牌采购商可优先申办在华永久居留许可，银牌采购商可推荐申办5年工作类居留许可，其外籍配偶和未成年子女可随同申请。金牌、银牌采购商子女入学将分别参照I类人才(博士以上)、Ⅱ类人才(重大招商引资项目中层骨干)子女标准，优先安排入学或给予入学补助等政策。在定居购房方面，金牌、银牌采购商可分别享受40万元、30万元购房补助，义乌市建立采购商大厦后，金牌、银牌采购商还可优先入驻，租金分别享受5折、7折优惠等。此外，义乌市还将建立1亿元的进口产业增信基金，为从事进口业务银牌及以上采购商提供最高200万元的授信额度。
